À propos

Mission



Aider les personnes à demeurer au travail / retourner au travail par le biais de services de réadaptation de qualité et fondés sur les évidences scientifiques dans le domaine de l’ergothérapie, du maintien et du retour au travail tout en mettant en vedette des questionnaires standardisés qui identifie, catégorise et mesures les obstacles au rétablissement.

Globalité est dédié à:



  • Personnaliser des programmes de santé et Mieux-être au travail, de prévention de l’incapacité et de retour à la santé et au travail qui permettent d’évaluer et de mesurer les progrès accomplis pour réduire les coûts aux entreprises et aux assureurs.
  • Motiver et responsabiliser les individus à prendre la responsabilité de leur santé et réduire leurs facteurs de risque de maladie et d’incapacité au travail.
  • Implanter des outils interactifs qui engagent les entreprises et les assureurs dans la création d’une culture de Mieux-être dans les milieux de travail.
  • Implanter des outils qui engagent les individus dans des changements de comportements et de mode de vie pour favoriser le retour au travail et au mieux-être.
  • Diffuser le message du Mieux-être comme une alternative au système actuel de soins de santé réactifs.
  • Sensibiliser, inspirer et soutenir à l’importance de vivre une vie saine et les avantages à long terme qu’elle peut avoir.

Notre engagement



  • Fournir des services innovateurs, complets, de haute qualité et fondés sur les preuves scientifiques.
  • Honorer les besoins toujours changeants de nos clients.
  • Travailler sans relâche à développer et améliorer nos précieuses relations professionnelles au sein de l’industrie de la santé et du mieux-être.
  • Favoriser le mieux-être des employés.
  • Offrir à nos clients un retour sur leur investissement.

Nos valeurs



  • Écoute – Disponibilité attentive à la personne
  • Efficacité – Fournir les efforts nécessaires aux objectifs recherchés avec les meilleurs outils et avec le maximum de résultats
  • Responsabilité – Prendre, reconnaître, expliquer et assumer les conséquences de nos actions et décisions dans un climat de confiance
  • Respect – Avoir soin, considération, apprécier et mettre en valeur les qualités d’autrui et ses droits



Les problèmes de santé au travail peuvent rapidement devenir très problématiques pour l’employé qui en est victime, mais aussi pour son employeur.

Nos 7 ergothérapeutes sont toujours prêts à vous aider, que se soit à Gatineau, Ottawa, ou Montréal. 

Contactez-nous au 1-855-271-2441 ou à info@globalité.ca pour découvrir comment Globalité peut vous aider quand il est question de santé au travail.